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La Mairie - Les bulletins municipaux

Parution : ANNEE 2007
Daniel Barbier, Maire de La Machine

Edito de Daniel Barbier, Maire de La Machine

Comme un oiseau se laissant porter par les airs et les vents survoler notre belle commune est un rêve vieux comme celui d'Icare, C'est ce que nous vous proposons ici.

LA MACHINE se plait à faire tourbillonner nos sens

Brillante fusion d'un passé, d'un présent et d'un futur, elle vient de se doter d'un nouveau plan local d'urbanisme qui prévoit d'attirer une population jeune et de revaloriser le patrimoine architectural. Savez-vous qu'en trois ans, plus de 270 biens existants ont changé de propriétaires,

Notre terre n'est pas celle des statistiques mais bien celle du cœur : l'école de la Deuxième chance (installée Place de la Victoire) permettra à des adolescents ayant quitté le système scolaire sans diplôme ou ayant besoin d'une réorientation d'apprendre par le travail et dans le monde du travail.

Partager les talents de nos entreprises, de nos artisans et de nos commerçants (réservez leur vos achats car ils sont de vrais passionnés du terroir, de la vie et de la convivialité) nous a amenés à concourir, dans le cadre de l'appel à projets « pôle d'excellence rurale » lancé fin décembre 2005 par l'Etat.

Notre initiative, porteuse de projets créateurs d'emplois (20 emplois créés en 18 mois) dans la filière bois, a été labellisée et permet d'établir de nouveaux contacts avec des professionnels, l'arrivée prochaine du haut débit pour tous, initiée par le Conseil Général, est un formidable outil à notre service et nous aidera pour cos opérations,

Le brassage social existe et l'image n'a rien d'une légende à LA MACHINE : Saluons los échanges avec notre ville jumelle : STRONIE SLASKIE : soulignons la politique de l'Amitié, qui ne peut aller sans le plus grand respect pour l'autre, mise en oeuvre par l'Association européenne des handicapés moteurs dans ses résidences des Marizys.

Respectons les intervenants dans le domaine de la santé et de la sécurité aux biens et aux personnes chez eux, on agit avec le coeur !
Donner sa place à l'enfant dans la ville ou la ville aux enfants a été une préoccupation constante de la municipalité et une continuité pédagogique entre les accueils à la halte garderie itinérante "La Souris Verte", les activités périscolaires, les différents contrats, la sensibilisation à l'éco-citoyenneté ...

La cité machinoise est indissociable de l'histoire de sa vie associative riche, variée constituant un véritable miroir où se révèle le caractère des hommes.
Terre d'accueil, écrin d'amitié, palette culturelle, cette ville porte haut les couleurs de la vie,

Et pourtant !
Et pourtant, un ouragan menace nos services publics : sans aucune concertation, on nous ferme la perception au 1er janvier 2008 et on nous annonce la suppression probable de deux classes à la rentrée 2008.

Un mandat s'achève : pas un centime emprunté au cours de cette période, un gel quasi complet des taux d'imposition, un investissement de 5,3 millions d'euros de travaux réalisés à ce jour, aucune remarque formulée par la régionale dos comptes dans le cadre du contrôle de gestion, L'équipe municipale ne cherche pas les honneurs car c'est un exercice frivole, un plaisir infantile.

En revanche, elle garde son honneur qu'illustre le respect qu'elle a pour elle-même et pour vous,
« Il ne faut avoir regret pour le passé, aucun remords pour le présent et une confiance inébranlable pour l'Avenir..  » écrivait Jaurès.

DANIEL BARBIER
Maire de La Machine
Vice-président du Conseil Général.

Ecole de la 2ème chance de la Nièvre.

L'école de la deuxième chance

Ils ont de 16 à 30 ans et un parcours semé de désillusions. Exclus très tôt, du système scolaire, sans diplôme, sans emploi, ils ont décidé de se prendre en main.
Ouverte depuis le 5 mars 2007, l'antenne, pour le Sud Nivernais, de l'école de la deuxième chance installée à La Machine, est là pour les accompagner.

Apprendre par le travail dans le monde du travail, intégrer les besoins et attentes des entreprises partenaires, réaliser des engagements de formation fondés sur la force de l'alternance sont les principes de réalisation des plans de formation de l'école.

A partir de cet acte volontaire s'engagent le temps de l'action et la réalisation d'un cursus spécifique adapté aux capacités de progression de chaque stagiaire. Un programme de formation pragmatique scindé en trois phases distinctes avec accompagnement par un Formateur-Référent :
1 - Acquisition des prérequis, définition des projets de vie et professionnel en lien avec les entreprises.
2 - Parcours de formation qualifiant en alternance
3 - Intégration sociale et professionnelle en emploi.

Inauguration de l'école en présence d'Edith Cresson

Choix d'un métier
Suivant les principes de la charte du réseau e2c France, l'école de la 2eme chance de la Machine doit « concourir à l'adéquation des besoins et attentes des jeunes avec les réalités du marché de l'emploi de son territoire d'intervention ».

Les choix professionnels des stagiaires doivent donc prendre en compte ce que propose le tissu économique départemental, et l'école favorise les orientations vers les secteurs d'activité où les entreprises sont confrontées au déficit de personnels.

Coût supporté par la collectivité :
Afin de mettre en place cet équipement structurant pour le Sud Nivernais, la ville de La Machine a mobilisé 17 310 euros pour les travaux d'aménagement des locaux.

La Machine obtient le label "Pôle d'excellence rurale"

A l'occasion d'un appel à projets lancé par le gouvernement, la communauté de communes « Entre Loire et Forêt » a déposé un dossier concernant la promotion des richesses naturelles et la valorisation et gestion des bio ressources.

Ayant obtenu la labellisation de notre proposition le 25 juin 2006, 4 entreprises locales se mobilisent pour la réussite de cette opération autour de la filière bois et déjà 18 emplois sont créés. Bongard-Bazot et Fils, Bois et Sciages de Bourgogne, Merrains de Bourgogne et Soréa Energie sont accompagnés par notre communauté de communes, le département, la région et l'Etat dans leurs projets de développement.

La Machine obtient le label Pôle d'excellence rurale

Il s'agit de moderniser et développer les moyens de mobilisation de la ressource forestière, de réaliser une capacité de sciage de gros bois de douglas (actuellement en cours chez la scierie Bongard-Bazot), d'installer des séchoirs et de produire des bardages et des lames de parquets.

De plus, il est envisagé de valoriser les connexes et déchets dans le cadre du bois énergie chez Merrains de Bourgogne. Enfin une étude de faisabilité d'une unité de production d'énergie électrique et thermique a été faite par Soréa Energie.

Le résultat de celle-ci étant prometteur, Biomelec (association entre Soréa Energie et la caisse des dépôts et consignations) a déposé un dossier de candidature de production d'énergie dans le cadre de l'appel à projets lancé au printemps par la commission nationale de régulation de l'énergie (seulement 2 dossiers ont été déposés en Bourgogne dont le nôtre). Le résultat devrait être connu fin février 2008.

L'impact économique avec créations d'emplois, valorisation du bois nivernais, s'inscrit tout à fait dans une logique de développement durable, mais également dans une perspective intéressante de recherche et développement.

C'est un dossier exemplaire que les élus machinois ont à cœur de porter pour vous !

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